为了发掘优秀人才,本公司十分重视面试流程。
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文本面试时,我们会询问您几个问题,希望能多认识您的学校生活、工作经历﹅家庭背景、兴趣及专业技能等,让我们更了解您,思考您是否符合我们征才的条件,是否能胜任这份职务。
正式面试时,我们会询问您几个更深入的问题,希望能多认识您的工作经历与专业技能等,思考您的学经历与专长是否符合我们征才的条件,或是对团队是否有助益。
经过严格评量後,我们在数名应聘者中选出一至二名通知录取,如果您在复试後一周内接到通知,可依照日期与时间报到就职。
* 部分职位面试前需要先通过线上测验。